第812章 且看未来 (第4/5页)

要一个政权交接的模式，也需要一个制度。

    全民选举，那是万万不能要的，这一定会造成党争的祸端！会朝令夕改，会撕裂社会，分化人群，破坏团结。这不仅是朝廷会党争内斗，是整个社会都会被分化，人与人之间都有自己的利益，都会互相内斗。

    一个掌权者，不论是大权力还是小权力，不论是哪个层级的权力。他都是专业人才，都不是可以一蹴而就的事情，都需要超人的智慧，都需要长时间的实践积累，都需要不断的学习长进。

    换句话说，那就是掌权者，必须是一步步锻炼成长而来。其实，就是升迁制度，一个严谨考核的升迁制度。

    这是狄咏个人所想，升迁制度，就是最好的官员制度，他不完美，却就是现有认知里最好的办法。

    所以，哪怕最终决策者，最高的掌权之人，也得从这个系统出来。

    那么，政权交接上，还得是这个制度，以升迁制度为主要。你得是村长镇长县长市长省长这么来……

    内部的政治斗争，是可以有的，如何血腥残忍都可以有。为何？因为在斗争中脱颖而出稳住大局的人，也就证明了他手段上、智慧上，就是比别人优秀，他就适合做一个最终决策者。

    但内部政治斗争，与大规模党争是有区别的，区别在哪？

    区别在于，大规模的党争，影响社会，影响每个人，影响每个群体，影响整个国家的团结，甚至直接大影响政策的延续性！

    而内部的政治斗争，不会扩大化，它只会在一个圈子里斗